Hur många års erfarenhet ska du sätta på ditt CV?
Det är acceptabelt att inkludera 10-15 års erfarenhet. I många branscher är delning av erfarenheter som går tillbaka mer än 15 år bara inte till stor nytta för att anställa chefer.
Det stöder inte din kandidatur för att dela erfarenheter med verktyg och teknik som inte längre används.
Dessutom, när du har många års erfarenhet, kan det hela visa dig som en äldre arbetssökande till arbetsgivare.
Om du är osäker på hur många års erfarenhet som ska ingå i ditt CV, låt jobbet vara din guide. Om ett jobb kräver 20 års erfarenhet, vill du inkludera mer än 10-15 års arbetshistoria på ditt CV. Inkludera också positioner från tidigare i din karriär som är relevanta för den roll du ansöker om.
Formateringstips, och hur man tar med äldre erfarenheter
Listning 20 eller 30 års erfarenhet kan störa ditt CV och göra det mycket för länge. Om du inte är ledande befattningshavare är den perfekta CV-längden 1-2 sidor. Nyckeln till ett vinnande CV återger relevanta uppgifter om din arbetshistoria - inte varje detalj.
När du lämnar arbetsuppgifter måste du vara konsekvent och fortfarande ge en tidslinje av din arbetshistoria till arbetsgivare.
Lämna av dina äldsta jobb när du redigerar ditt CV, inte slumpmässiga positioner. Om du arbetade i en relevant position för 17 år sedan måste du inkludera alla jobb du har hållit under de senaste 17 åren (hoppar över åren 10-16 kan se till att du var arbetslös under den perioden).
Om du arbetat på prestigefyllda företag för 15 + år sedan eller vill ha en fullständig historia på ditt CV, kan du lista ut jobbtitel, företagsnamn och det år du arbetade där och inte inkludera uppgifter om ansvar.
Detta kommer att få informationen på sidan utan att ta upp för mycket utrymme.
Så här listar du datum på CV
Dina specifika datum för anställning (månad / år) behöver inte ingå i en CV. Bara de år du arbetade på varje position kan inkluderas:
Redaktionsassistent , 2013 - 2016
ABC Communications, New York, New York
Faktum är att om du var en frekvent arbetskrapa , som bara inkluderar året och lämnar månaden, kan det ibland vara ett bra sätt att spela upp korta stints på jobb.
Högskoleexamensdatum på CV
Det finns ingen anledning att inkludera ditt examensdatum om du inte är en nyutbildad högskoleexamen. Här är ett exempel på college listat på ett CV utan datum:
Kandidatexamen i engelska
University of New York
Här är ett exempel på ett högskoleexamen datum som anges på ett CV:
Kandidatexamen i engelska, 2015
University of New York
Många väljer att släppa sitt examensdatum från sitt CV när graden blev intjänad 10 år tidigare. Om du är orolig för åldersdiskriminering, är det här ett bra sätt att skydda din ålder.
Ytterligare datum på CV
Om du har tagit yrkesutbildningskurser eller andra utbildningskurser är det inte nödvändigt att lista datum. Om du har certifieringar bör du lista datumen eftersom arbetsgivare vill veta att dina ackrediteringar är aktuella.
När du lämnar erfarenhet och dras av ett CV, gör det strategiskt.
Ett CV, till exempel, med bara några jobb när du är en erfaren kandidat eller ett CV utan datum alls kan vara en röd flagga för att anställa chefer. Var säker på att ditt CV ger en tydlig sammanfattning av din arbetshistoria till arbetsgivare.
Om de positioner du tidigare haft i din karriär är relevanta för dina nuvarande mål, överväg att minska beskrivningen av dina jobb för att minska längden på ditt CV snarare än att ta bort positionerna från ditt CV.