Ska du göra en praktik?

Varför studenter behöver få erfarenhet

Vid något tillfälle under college eller kort efter att du har examen, bör du på allvar tänka på att göra en praktikplats. Det finns några bättre sätt att lära sig värdefulla färdigheter som både är relaterade till ditt studieområde och på arbetsplatsen i allmänhet.

4 Fördelar med att göra en praktikplats

1. Ger arbetserfarenhet : Interning är ett bra sätt att få verklig arbetslivserfarenhet i din stora .
2. Låter dig lära dig om en yrke eller industri: Det kommer att ge dig en inblick i ett yrke . Det kan hjälpa dig att upptäcka om karriären du överväger är rätt (eller fel) för dig innan du spenderar mer tid och pengar för att förbereda dig. På samma sätt kommer det att ge dig en inblick i en bransch där du kanske vill arbeta i framtiden.

1. Stärker ditt CV: Med fler och fler personer som gör praktikplatser, kommer arbetsgivarna att förvänta sig att se dem listade på CV- potentiella anställda. Det visar också, som tidigare nämnts, att du har relevant arbetslivserfarenhet.
2. Kan leda till ett erbjudande om jobb: Medan du inte ska gå in i det förväntar sig mer än en bra lärande och en chans att bygga dina arbetsplatser färdigheter, anställer anställda ibland tidigare praktikanter för heltidspositioner. Detta är bara en annan anledning att ta jobbet på allvar och ge ett bra intryck. Det är förstås inte det enda. Du vill att din prestation ska vara utmärkt oavsett om det kommer att leda till framtida anställning.

Kommer du att få betalt?

Det finns betalda och obetalda praktikplatser. För vinstdrivande enheter måste överväga praktikanter anställda och därför betala dem åtminstone minimilöner och övertidslön om de inte uppfyller vissa kriterier som fastställts av Förenta staternas arbetsavdelning för löne och tider.

För att sammanfatta måste praktikanter få utbildning som liknar vad de skulle få i skolan; De måste dra nytta av erfarenheten; De borde inte förskjuta regelbundna medarbetare. De har inte rätt till ett jobb när praktikplatsen slutar. arbetsgivare får inte gynna båda parter måste förstå interntjänsten kommer inte att få ekonomisk ersättning (US Department of Labor.

"Faktablad nr 71: Praktikprogram enligt Fair Labor Standards Act, 2010 " ).

2 skäl att inte göra en praktikplats

1. Finansiell börda: Kostnaden för en högskoleutbildning är mycket hög och stiger varje år. Att göra en praktikplats som är obetald eller har lägre ersättning än ett annat jobb kan ge en enorm ekonomisk börda för de studenter som måste betala sin egen väg genom skolan eller bidra till sina levnadsutgifter.
2. Ditt jobb ger bättre erfarenhet: Om du för närvarande arbetar inom ditt fält kan ditt jobb ge arbetslivserfarenhet som överträffar allt du kan få från praktik. Undantag inte fördelen med att komplettera din nuvarande arbetslivserfarenhet genom att interna med en annan organisation.

Hur man hittar en praktikplats

• Rådfråga din kollegium Karriärcentrum : Du kan karriärcenter kan hjälpa dig att hitta en praktikplats. De har ofta etablerade relationer med arbetsgivare som kommer att varna dem till lediga möjligheter. Karriärrådgivarna eller andra yrkesverksamma kan också hjälpa dig med din CV och jobbintervjuer.
• Karriärmässa: Om ditt högskola är värd en karriärmässa, borde du inte missa det. Det ger dig chansen att träffa potentiella arbetsgivare.

• Hämta på LinkedIn: Anslut med alumni från din skola som kan arbeta för företag som anställer praktikanter.
• Använd praktik och arbetsplatser: Använd webbplatser som Internships.com, Looksharp, Indeed and SimplyHired.
• Titta på företagswebbsidor: Om det finns ett särskilt företag du är intresserad av, kolla karriär- eller sysselsättningssektionen på webbplatsen för möjligheter.
• Kontrollera med professionella föreningar: Du kan ofta hitta öppningar listade på webbplatser eller i nyhetsbrev från relevanta yrkesorganisationer eller handelsgrupper.

Hur man utvärderar en praktikplats

• Läs beskrivningen: Även om många praktikplatser existerar för att vårda spirande yrkesverksamma, finns det andra som bara tjänar till att ge arbetsgivaren billiga (eller fria) arbetskraft. Ja, det finns en lag som förbjuder dem att göra det (se Kommer du betalt? Ovan), men det betyder inte att alla arbetsgivare följer det. Se till att du ska få vad du behöver av en praktikplats.

• Forskning i företaget : Lär dig så mycket om organisationen som möjligt. Genom att göra det här kan du inte bara bestämma om inställningen är bra för dig, men det kommer också att göra dig till en mer kunnig intervjuad.
• Ställ frågor om din intervju : Du vill ta reda på vad du ska göra på en vanlig dag. Kommer du att utföra värdefulla uppgifter oftast eller kommer du att vara upptagen med att hämta kaffe och göra kopior?
• Prata med tidigare praktikanter: Lär dig om erfarenheterna hos dem som gick före dig. Prata med elever som har internerat på den plats där du är intresserad. Tala med din kollegas praktikerkoordinator som kan ha haft en rekord av feedback eller kan ge dig namnen på tidigare praktikanter. Du kan också kontakta ditt nätverk .