Omslagstips Tips för högskolestudenter

När du söker jobb och praktik, inklusive ett välskrivet brevbrev med din ansökan är viktigt. Att skriva ett övertygande brev är en viktig del av en effektiv arbetssökning för studenter . Ett väl genomtänkt brev kommer att visa arbetsgivare att du är en motiverad kandidat och lägger högt värde på deras anställningsmöjlighet.

Ett kvalitetsbrev kommer att förmedla till arbetsgivare, varför du är intresserad av jobbet eller praktikplatsen, och hur din bakgrund gör det möjligt för dig att excel i positionen.

Slutligen fungerar ditt brevbrev som ett skrivprov och visar till arbetsgivare att du kan kommunicera logiskt och effektivt. Här är några tips som hjälper dig att skriva bästa möjliga omslag.

Top 10 Cover Letter Tips för högskolestudenter

1. Undersök noggrant ditt måljobb innan du börjar skriva ditt brev. Bedöm kompetensen, kunskapen, utbildningen, erfarenheten och personliga kvaliteter som krävs för framgång. En del av detta kommer att framgå av den jobbannons som arbetsgivaren har lämnat. Komplettera denna information genom att genomföra informativa intervjuer med alumner inom området. Fråga dem vad som krävs för att utmärka sig i den rollen. Rådfråga din högskola karriär kontor för förslag om andra resurser av information om fältet.

2. Gör en lista över tillgångarna i din bakgrund som motsvarar närmast kraven på jobbet. Dina tillgångar kan vara färdigheter, kurser, kunskaper, erfarenheter, personliga kvaliteter, hedersbetygelser, utmärkelser, motivationer eller intressen.

Syfte att sammanställa en lista med 7 - 10 skäl till varför arbetsgivaren ska anställa dig för det jobbet eller praktikplatsen.

3. För varje tillgång sätta ihop en fras som refererar till hur du har tappat den styrkan för att lyckas i en roll, ett projekt, ett jobb eller en aktivitet. Till exempel "Mina övertygande färdigheter gjorde det möjligt för mig att expandera medlemskap i sororiteten med 25%." I vissa fall kan mer än en tillgång spännas ihop med ett visst bevis som "Starkt skrivande, forskning och intervjuande färdigheter bidrog till min framgång som reporter för skoltidningen." Att väva samman dessa fraser kommer att utgöra kärnan i ditt brev.

4. Se i din första stycke att du hänvisar till den specifika positionen eller kategorin av jobb som du skulle vilja överväga. Om någon som är känd för arbetsgivaren (som en alun som arbetar där!) Har hänvisat dig till möjligheten, se till att du nämner sitt namn i början av ditt brev. En ton av entusiasm och ett starkt intresseintresse bör återspeglas i din första stycke. Vissa kandidater kommer att använda en kort avhandling i slutet av första stycket för att visa sitt intresse och sammanfatta deras passform. Till exempel, "Min fascination med siffror i kombination med mina starka redovisningsförmåga och matematikminor bör hjälpa mig att göra ett solidt bidrag till denna roll."

5. Använd korta punkter så att arbetsgivare snabbt kan skanna ditt dokument utan att bli överväldigade av stora textblock. Försök att begränsa stycken till sju eller färre rader av text.

6. Använd handlingar eller färdighetsver verb som skapats, ökat, beräknat, analyserat, initierat och omorganiserat för att visa din bakgrund på ett dynamiskt sätt. Här är färdigheter listade av högskolan stor att inkludera.

7. Arbetsgivare av högskoleexamen söker ofta framtida ledare för sin organisation. Inkludera uttalanden i ditt brev som visar upp en framgångsrik ledarroll som du spelat med studentorganisationer, grupper eller akademiska grupper.

8. Visa eventuellt erkännande som du fått av tidigare arbetsgivare, tränare eller fakultet för att markera viktiga tillgångar. Till exempel "Min handledare utsåg mig som skytteledare på grund av min förmåga att orientera och motivera medarbetare."

9. Om du letar efter en position långt ifrån ditt campus eller hemområde, gör det lätt för en arbetsgivare att intervjua dig genom att nämna när du befinner dig i deras område. Till exempel, "Jag kommer att besöka ditt område under min kommande vårbrytning, kan vi träffas för en intervju då?"

10. Använd en stark stängning för att bekräfta din höga intresse och tro att positionen är en utmärkt matchning. För positioner utanför campusrekryteringsprogrammet, överväga att inkludera ett uttalande om att du kommer att kontakta dem för att följa upp ditt brev och utforska möjligheten att ordna en intervju.

Genom att följa dessa förslag och komponera ett starkt brevbrev visas arbetsgivare att du är seriös om jobbet och villig att arbeta hårt för att uppnå dina mål.