US H-1B Tillfälligt Arbetsvisum
Mottagare av ett H-1B-visum kan förbli i USA i tre år i taget, men vistelsen kan förlängas till högst sex år.
Under vissa omständigheter, till exempel när ett arbetsbevis är pågående eller ett invandringsbidrag är godkänt, kan individer ansöka om längre vistelser. H-1B-visuminnehavare kan också återta tid som spenderas utomlands för att utöka sin rättsliga status före utgången av det ursprungliga godkännandemeddelandet.
Det enda kravet under vistelsens längd är att individen fortsätter att arbeta för den sponsrande arbetsgivaren. För att vara förenlig med status måste utlänningen lämna in en H-1B Ändring av arbetsgivarens ansökan till regeringen när han byter arbetsgivare.
H-1B Visa Behörighet
För att vara berättigad till H-1B visum måste en individ ha en kandidatexamen i sitt specifika område eller motsvarande 12 års erfarenhet. I fält där statlig licens är obligatorisk, t.ex. i lag, måste individen också ha den nödvändiga licensen. De typer av "specialiserade yrken" som gäller för denna typ av visering är:
- Lantbruksvetenskap
- Arkitektur
- Astronomi
- Biologi
- Företagsledning
- Kemi
- Datavetenskap
- försvarsdepartementet
- Utbildning
- Teknik
- Geologi
- Lag
- Matematik
- Medicin / hälsofält
- Fysik
- Psykologi
- Granskning / kartografi
- Teologi
- Veterinärvetenskap
- Skrift
Modellering karriärer omfattas av H-1B3 visum, förutsatt att arbetstagaren är "en modemodell av framstående merit och förmåga" och att positionen kräver "en modemodell av framträdande."
När kan du ansöka om ett H-1B Visa?
Individer själva kan inte ansöka om en H-1B visa. Snarare måste en arbetsgivare begära visering för en viss anställd. Om en person uppfyller kraven kan arbetsgivare börja ansöka om visering högst sex månader före det förväntade startdatumet.
Det finns ett årligt lock på antalet utgivna H-1B-viseringar. Den årliga capen bestäms av kongressen och är för närvarande begränsad till 65 000 visum. Upp till 6 800 viseringar tas bort som en del av handelsavtal med Chile och Singapore. Eventuella oanvända viseringar från denna tilldelning återgår till poolen för nästa räkenskapsår.
Det amerikanska räkenskapsåret börjar i oktober, och alla framställningar som är föremål för locket krävs i april året innan. För räkenskapsåret 2018 började USA: s medborgarskap och invandringstjänster (USCIS) acceptera framställningar den 3 april 2017. Fönstret stängs snabbt: I år slog ansökningarna på locket på fyra dagar.
De första 20.000 framställningarna som lämnats in för mottagare med en magisterexamen eller högre är undantagna från locket. Arbetstagare som är anställda vid ett högre utbildningsinstitut (t.ex. ett högskola eller universitet), en ideell organisation eller en offentlig forskningsorganisation är också befriade från den årliga capen.
De som är H-1B cap undantagna kan petitioner hela året. Men dessa visum går också snabbt, så det är bäst att fila omedelbart.
Skydd för H-1B-arbetare
Arbetsgivare måste betala arbetstagare på en H-1B-visum antingen lön som betalas till motsvarande kvalificerade arbetstagare eller den rådande lönen på den geografiska platsen där arbetet sker. Arbetsgivare måste också tillhandahålla säkra arbetsvillkor för alla arbetstagare.
Om arbetsgivaren upphör med arbetstagarens anställning under den period som omfattas av H-1B-visumet, måste arbetsgivaren betala rimliga kostnader för returtransporter. Detta gäller vid uppsägning eller uppsägning, men inte i händelse av att arbetstagaren avgår sin ställning frivilligt. USCIS uppmuntrar visuminnehavare att kontakta det servicecenter som behandlade deras ansökan om de anser att dessa krav inte har uppfyllts.
Så här ansöker du om en H-1B Visa
Arbetstagare kan inte ansöka om H-1B Visas själva. En sponsringsgivare tillämpar inte på deras vägnar mer än sex månader före det begärda anställningsstartdatumet.
Att ansöka måste sponsra arbetsgivare lämna in rätt pappersarbete. För en ansättningsberättigad, specialiserad yrkesansökare inkluderar detta formuläret I-129, inklusive H-klassificeringstillskottet och H-1B Datainsamling och Fileringsavgiftsbefrielse. Dessa formulär för arbetsgivare finns på USCIS webbplats på http://www.uscis.gov/forms.
Beroende på mottagarens yrke - t.ex. modemodell, DOD-forskare etc. - kan den sponsrande arbetsgivaren också behöva fildokumentation, inklusive en arbetsvillkor (LCA) och bevis på mottagarens utbildningsbakgrund. På USCIS webbplats finns de senaste instruktionerna och blanketterna för varje yrke.
Mer om att arbeta i USA: Förenta staternas arbetsvisum och stödberättigande krav | Information för utländska medborgare Söker USA-sysselsättning