Sjukvårdsassistenter arbetar under överinseende av en registrerad sjuksköterska (RN) eller licensierad praktiskt sjuksköterska (LPN), vanligtvis på sjukhus eller långtidsvård.
De måste slutföra ett gymnasiet och genomgå en certifieringsprocess.
Även om du inte behöver en examen att vara en vårdassistent, finns relevanta utbildningsprogram som hjälper dig att förbereda dig för arbetet och göra dig mer konkurrenskraftig gentemot andra kandidater på kandidatnivå.
Sjukvårdspersonal
En sjuksköterskaassistent sätter sig huvudsakligen kring den grundläggande dagliga fysiska vården hos patienter och därtill hörande journaler. Du kan hjälpa patienter att använda badrummet eller ta hand om andra sanitära behov. Du kan mata patienter som inte kan mata sig, vända bedridda patienter för att förhindra trycksår, transportera patienter och hjälpa ambulanta patienter att gå.
Du kan också byta dressingar, hjälp med kirurgisk prep, kontrollera vitala tecken och vikt och utföra en grundläggande urinalys. Om en patient kallelse hjälper, är du den som ska ta reda på vad de behöver. Du måste behålla korrekt register över allt du gör och du måste vidarebefordra dina observationer av dina patienter till din handledare.
Du kommer också att vara ansvarig för att behålla ditt arbete enligt alla gällande professionella och juridiska normer.
Exempel på vårdassistentfärdigheter
Sjukvårdsassistent kompetens faller i två huvudkategorier, tekniska och interpersonella . De tekniska färdigheterna är mer uppenbarligen medicinska och mer specifika för omvårdnad.
Interpersonella färdigheter är däremot knappast unika för sjuksköterskor men är kritiskt viktiga för deras arbete.
Grundmedicinsk kunskap
Du kommer inte vara en läkare, men du måste förstå biologiska och fysiologiska problem, inklusive vanliga sjukdomar och sjukdomar. Du behöver förstå infektionssjukdomar och hur man kan förebygga smittspridning. Du måste förstå vad som händer med dina patienter, och om någon plötsligt presenterar farliga symptom måste du märka så att du kan få hjälp.
Grundläggande medicinska tekniker
Sjukvårdsassistenter brukar följa och registrera vitala tecken, inklusive andning, kroppstemperatur, puls och blodtryck. Du bör också veta hur man byter dressingar ordentligt och behåller patientsäkerhet och personlig hygien.
Empati och medkänsla
Empati och medkänsla anses sällan som färdigheter, men du kan träna och utveckla dem. Du kan inte vara en effektiv vårdassistent om du inte bryr dig om dina patienter som människor. Att uppleva empati och uttrycka medkänsla kommer att göra en lyckligare karriär som sjuksköterskaassistent och kommer att göra dig överlag mycket bättre på jobbet. Om du har en inatt hård tid som förkroppsligar dessa kvaliteter, kanske inte vårdassistentens roll inte för dig.
Tidsstyrning och organisation
Medicinska anläggningar kan bli kaotiska om personalen inte är försiktig. Patientbehoven kan bli eftersläpad och en hel anläggning kan löpa på ett tidsunderskott, höja allas arbetsbelastning, om tiden inte lyckas och om uppgifterna inte är välorganiserade . Du kommer att vara ansvarig för att hålla dig på rätt spår, och du kan också vara ansvarig för att hålla kollegor och chefer i linje med organisationspraxis och enligt schema.
Uppmärksamhet på detaljer
Inte bara måste du göra alla dina patientvårdstekniker korrekt varje gång, men om en patients hälsa går i fel riktning ska du märka. Även små förändringar i en patient kan indikera ett problem - till exempel en förändring av pupils dilatation, andnings lukt eller personlig vana, till exempel - så du borde vara bekväm med detaljerna.
Kommunikationsfärdigheter
Inte bara måste du dokumentera allt grundligt, tydligt och korrekt, du borde också vara lika stark i din verbala kommunikation .
Interaktioner med läkare, annan vårdpersonal, vårdpersonal, patienter och deras familjer kommer säkert att vara en integrerad del av varje omvårdnadsassistent.
Förteckning över sjuksköterskor
Personlighetsdrag
- Noggrannhet
- Uppmärksamhet på detaljer
- Kommunikation
- Medlidande
- Samarbete
- Kundservice
- Defusing Patient Anger / Frustration
- Pålitlighet
- Empati
- Lyssnande
- Göra flera saker samtidigt
- Organisationsförmåga
- Tålamod
- Positiv attityd
- prioritera
- Problemlösning
- Lösa konflikter
- Säkerhetsorienterad
- Sinne för humor
- Takt
Social förmåga
- Lugnande invånare och familjer
- Direktgruppsaktiviteter
- Instruera familjemedlemmar om vård
- Mentorering Ny personal
- Orientering invånare till daglig rutin
Patientvård
- ambulerande
- Komfortvård
- Kommunicera med patienter med hörsel, vision och ordförlust
- Administrera värme- och ispaket
- Applicera och byta wraps och bandages
- Hjälpa till Eliminerings- och toalettprocess
- Klä för patienter med fysiska utmaningar
- Uppmuntra / motiverande patienter
- Patientvård
- Personlig hygien
- Ger komfortvård
- Bad- och duschboende
- Byte av sängkläder medan patienten är i sängen
- Matning
- Identifiera patientbehov
- Serverar mat och drycker i enlighet med kostbehov
- Hudvård
- Lagarbete
- Tidsplanering
- Transport av patienter
- Överföring och utmatning av patienter
- Lyft, positionera och överföra patienter
- Tandvård
Registrering och protokoll
- Adhering to Infection Control Protocols
- Kartläggning av patienttjänster och aktiviteter
- Rengöring och desinfektion utrustning
- Samla prov
- Direktvårdstjänster
- Dokumentation
- Säkerställa patienträttigheter
- Följande vårdplaner
- Underhålla en ordnad och ren miljö
- Underhålla konfidentialitet
- Mätning och inspelning av vitala tecken
- Övervakning av fysiska / känslomässiga / beteendeförändringar
- Journalföring
- Rapporteringsuppgifter om förändringar hos patienter till sjuksköterskor
- Använda anpassningsutrustning och säkerhetsanordningar korrekt
Hur man använder färdighetslistor
Kom ihåg att tydligt namnge dina relevanta färdigheter i ditt brev och fortsätt . Du kan använda den här listan för att påminna dig själv om vad du ska nämna, men du bör alltid läsa noga jobbet beskrivningar. Arbetsgivarna varierar i sina prioriteringar, även inom ett enda område. Du kan använda samma process för att planera din intervju .
Fokusera på de färdigheter du känner din framtida arbetsgivare verkligen vill, och planerar att ge ett konkret exempel på en specifik tid som du förkroppsligar var och en. Det kan också hjälpa till att se över våra kompetensförteckningar listade enligt jobb och typer av färdigheter .