Svar, "Hur skulle du beskriva det tempo som du arbetar på?" Korrekt

När du beskriver din arbetstakt är det inte alltid bäst att säga "snabb"

När du ansöker om ett jobb är en typisk intervjufråga "Hur skulle du beskriva den takt du jobbar med?" Din potentiella arbetsgivare vill veta vad man kan förvänta sig av dig när det gäller arbetsproduktivitet och hur du kommer att passa in i företagskulturen.

Det är här som gör din läxa viktig. Medan alla arbetsgivare vill att deras anställda ska arbeta effektivt och effektivt, och inte dawdle, finns det några arbetsmiljöer, som nystarter och nyhetsorganisationer, som historiskt sett är snabbare än andra.

Å andra sidan finns det arbetsmiljöer (t.ex. rehab-centra) som är historiskt långsamma.

Tillgång till företagskulturen

Beskrivningen av det jobb du svarade på skulle ge dig ledtrådar om företagskulturen. Om du ser nyckelord som "snabb miljö" och "deadline-driven", vet du att ditt svar måste betona hastighet. Också, spendera lite tid på att utforska företagets hemsida. många företag beskriver sin arbetsmiljö och företagskultur online.

Hastighet är inte alltid den viktigaste faktorn för en arbetsgivare. Istället för en snabb takt kan en arbetsgivare värdera en stadig och jämn takt. Eller en arbetsgivare kan hålla noggrannhet, noggrannhet och uppmärksamhet på detaljer i hög grad. Tänk på skillnaden mellan att arbeta i ett forskningsbibliotek, ett TV-pressrum och ett sjukhus. Det bästa sättet är att spela upp dina styrkor som matchar arbetsbeskrivningen för att betona varför du är den bästa personen för jobbet .

Provsvar

Här är några exempel svar för att komma igång. Dessa svar spelar upp en styrka och sedan förklarar hur den styrkan bidrar till att arbeta i en snabb (eller effektiv) takt. När du beskriver din takt, är det alltid en bra idé att ge exempel från dina tidigare jobb för att kvalitativt säkerhetskopiera ditt svar.

• Jag jobbar väldigt effektivt, så jag uppnår mycket på kort tid.
• Jag är fantastisk på multi-tasking, så jag får vanligtvis allt mitt jobb gjort före schemat.
• Jag är mycket fokuserad på mitt arbete, och därför kan jag jobba snabbt.
• Eftersom jag är väldigt organiserad kan jag göra en hel del på en begränsad tid.

Mötesfrister

Beroende på jobbet kan arbetets hastighet inte vara lika viktigt som att du konsekvent kan möta deadlines. Några nyckelfraser som ska införlivas i ditt svar (följt av exempel från din erfarenhet) inkluderar:

• Fortsätt med arbetsbelastningen
• Fyll i alla projekt i tid eller före schemat
• Organisera tiden väl och sätt scheman för att säkerställa mötesfrister
• Takten är flexibel och kan påskynda vid behov för att möta tidsgränsen
• Arbeta i jämn och jämn takt med stor uppmärksamhet på detaljer för att säkerställa noggrant arbete som uppfyller höga krav
• Ställ in realistiska prioriteringar och använd tid, eller slösa inte tid

Mötesvolymkriterier

Vissa jobb ställer in volymmål, till exempel att göra ett visst antal telefonsamtal under en viss tidsperiod. Beskriv i så fall hur du planerar att uppfylla dessa kriterier och hur du uppfyllde volymmål i dina tidigare jobb.

Föreslagen läsning: Hur man förbereder sig på en arbetsintervju