Hur ingår din erfarenhet som hemmahörande på ditt CV
Försök med dessa strategier för att få din erfarenhet att se ut, markera de färdigheter du utvecklat under din tid borta från kontoret och utveckla en intervju-vinnande CV.
Välj det bästa formatet för ditt CV
Mycket vanligtvis väljer folk att formatera ett CV i omvänd kronologisk ordning med sin senaste position överst på sidan. Det är fördelaktigt på en traditionell karriärväg, där varje position innebär mer ansvar och lön samt en bättre titel. Men för en hemma mamma kan en kronologisk återuppta tjäna för att betona klyftan i tid sedan hennes senaste formella ställning.
Lyckligtvis finns det många sätt att en CV kan formateras förutom kronologiskt. Välj istället för att skapa ett nytt CV eller ett kombinationsformat . På så sätt ligger betoningen på dina färdigheter, snarare än tidpunkten.
Förutom att välja ett fördelaktigt CV-format kan du också inkludera valfria CV-sektioner som ett objektivt eller sammanfattande uttalande för att markera dina kvalifikationer för jobbet.
Obetalda arbeten är fortfarande relevant erfarenhet
Under din tid som hemvistförälder kan du ha ägnat mycket tid till att frivilligt ansvara.
Även om dessa positioner kan ha varit obetalda, är det fortfarande ett sätt att visa upp dina färdigheter.
Beskriv eventuellt frivilligt arbete med samma åtgärdsord som du skulle använda för betalt arbete. Showcase-prestationer (t ex "Höjde dubbelt så mycket pengar i skolans tysta auktion som föregående år" eller "Balanserade skolans PTA-budget, spåra tusentals dollar i utgifter och donationer") med samma direktspråk som du använder i kulor som beskriver tidigare positioner.
Sätt äldre jobb tillbaka på ditt CV
Har några av dina äldsta positioner fallit av ditt CV när du har uppdaterat det? Nu när du gör om det som en icke-kronologisk version kan du upptäcka att en del av den erfarenheten som kände sig daterad kan formuleras på ett relevant sätt.
Inkludera frilansarbete
För vissa hemma mödrar, var hemma med barnen en paus i heltid, tjänstemän, men menade inte en paus i betalt arbete. Om du har arbetat på ett kontrakt, temp eller frilansbasis , det är absolut relevant information, och bör ingå i ditt CV.
Ska du inkludera din SAHM-upplevelse?
Det här är en splittrande fråga: vissa föräldrar och personalpersonal hävdar att det inte finns någon anledning att inte inkludera denna erfarenhet på ditt CV. Med det sagt säger de flesta anställda cheferna att de inte har inkluderat sin mamma-upplevelse på din CV som jobbtitel.
Det är lätt att vara cutesy, ger dig själv titeln "Chief Home Officer" och beskriver ansvarsområden i arbetsliknande termer. Detta tillvägagångssätt ger emellertid sannolikt mest betydelse om du söker en position där dina färdigheter är direkt överförbara , till exempel att arbeta med små barn.
Precis som med många fler personliga detaljer är det en sannolikt lämpligare plats att nämna och förklara din sysselsättningsklyfta .