Här är fyra skäl att du aldrig ska ljuga, överdriva eller säga något som inte är sant på ditt CV .
En lögn kommer att leda till mer
Låt oss säga att du ignorerar detta råd och fortsätter och inkluderar på din CV den här färdigheten du inte har. Du har redogjort för att det bara är en sak, och det kan inte ens vara så viktigt för arbetsgivaren. Därefter kommer ditt CV att gå igenom den första screeningen, och du får ringa in för en arbetsintervju och -överraskning-intervjuaren frågar dig om den enda färdigheten. Den som du inte trodde skulle vara så viktig. Så, du befinner dig i ett dilemma. Du kan inte så mycket säga, "Oj, min dåliga. Om den färdigheten du sa du behöver? Jag ljög på mitt CV och jag har det inte." Så du säger ingenting, vilket i själva verket är en annan lögn, men i intervjun den här gången. Hur långt går det här? Vad händer om du får jobbet och du måste fortsätta att låtsas att ha denna färdighet även om du inte gör det?
Inte bara ljög du till en potentiell chef, men du har också ljugit nu för din nuvarande.
Du kommer alltid att oroa dig för att bli fångad
När du förstår en lögn, finns det alltid en risk för att någon kommer att upptäcka sanningen. Fråga dig själv om du är villig att leva ständigt i rädsla för att det händer. Kommer det vara under arbetsintervjuen?
Du kanske inte kan svara på frågor om den aktuella färdigheten. Kommer dina referenser att räkna ut dig när den potentiella arbetsgivaren kontaktar dem? Du kan inte och borde inte be dem att ljuga för dig. Om du gör det genom ansökningsprocessen, kommer du inte att kunna utföra ditt jobb eftersom du inte har alla nödvändiga färdigheter? Är det när alla kommer att veta att du ljög. Oavsett hur eller när du fångas blir det pinsamt. Tänk dig att din chef ringer dig till sitt kontor och tittar i ögat och säger i en grov röst, "Jag vet". Vill du inte sväljas upp av ett stort hål i golvet?
Du kommer förmodligen att förlora ditt jobb
Efter att chefen har upptäckt att du ljög på ditt CV och sedan fortsatte att ligga genom veckorna, månaderna eller till och med år av din tjänstgöring där, är chansen ganska bra att han kommer att avfyra dig . Det kan inte hända om du annars gjorde ett utmärkt jobb. Han kommer ha förlorat förtroende för dig. Även om du hade en underbar arbetsförhållande innan, förstörde det förmodligen det. Nu måste du inte bara börja jobbsökningen igen, men du måste också förklara för potentiella arbetsgivare varför din chef sparkade dig. Du kan alltid lämna jobbet från ditt CV, men om du var där för ett tag måste du förklara klyftan i din anställning.
Det finns också en ekonomisk inverkan att överväga. Du kanske inte kan hämta arbetslöshetsförsäkring eftersom du blev avskedad för att bryta mot arbetsgivarens regler.
Det kommer att skada ditt rykte
Du kommer inte bara att behöva hantera de ekonomiska konsekvenserna av att vara arbetslös och processen med att leta efter ett nytt jobb , du måste oroa dig för hur mycket ditt bedrag har skadat ditt professionella rykte. Kan det påverka din förmåga att bli anställd? Det beror på om du planerar att stanna i samma bransch? Om du arbetar i ett där alla känner alla (och det är fallet i många branscher) kan du möta några grova tider framåt. Ditt dåliga rykte kan följa med dig ett tag.