Använd detta brev för att förbereda dina erbjudandebrev för anställda som bara börjar
Kandidaten har i allmänhet angivit att han eller hon kommer att acceptera positionen, enligt de angivna villkoren, innan bokstaven utarbetas. Tänk på att positionens acceptans som preliminär, dock till erbjudandebrevet, och konfidentialitetsavtalet, om du använder en, är undertecknad.
Sample Job Offer Brevinnehåll: Tidig karriär
Följande jobbbrev är anpassat för den tidiga karriärprofessionen. Den tidiga eller tidiga karriärmedarbetaren accepterar vanligtvis ditt vanliga jobbsökande och jobbsökningsbrevet är inte komplext. Dessa kandidater är glada att ha ett erbjudande, uppskattar eventuella förmåner och osannolikt att förhandla om olika eller ytterligare anställningsvillkor.
Det rekommenderas att du konsulterar en advokat om något jobb erbjuds mer komplicerat eller mer omfattande än detta prov.
Exempel på tidig karriärjobb
Datum
namn
Adress
Adress
Kära __________________________________:
Det är nöjet att förlänga följande erbjudande om anställning till dig på uppdrag av (ditt företagsnamn). Detta erbjudande är beroende av att du skickar vår obligatoriska drogskärm, vårt kvitto på dina högskolans utskrifter, och (eventuella andra eventuella händelser du kanske vill ange).
Titel: ________________________________________________________
Rapporterande förhållande: Positionen kommer att rapportera till:
_____________________________________________________________
Jobbbeskrivning är bifogad.
Baslöner : Betalas i tvåveckorliga perioder på $ _________, vilket motsvarar $ _______ på årsbasis och omfattas av avdrag för skatter och andra reserveringar enligt lag eller bolagets policy.
Icke-konkurrerande avtal: Vår standard konkurrensavtal måste undertecknas före startdatumet. (Med tidiga karriärmedarbetare använder vissa företag ett konfidentialitetsavtal med antagandet att tillgång till affärshemligheter, företags strategiska uppgifter och kundlistor, som exempel, kan vara begränsade.)
Fördelar: Den nuvarande standardhälsan, livs-, handikapp- och tandvårdsförsäkringen tillhandahålls generellt per företagspolicy. Stödberättigande för andra förmåner, inklusive 401 (k) och stipendier , kommer generellt att ske per företagspolicy. Arbetstagaravgift till utbetalning av förmånsplaner bestäms årligen.
Semester och personlig nödtid: Semester uppkommer vid x.xx timmar per löneperiod, vilket motsvarar två veckor på årsbasis. Personliga dagar uppkommer generellt per företagspolicy.
Startdatum: _________________________________________________
Bil / Telefon / Reseavgift: Normala och rimliga kostnader kommer att återbetalas månadsvis per företagspolicy och efter att ha fyllt på lämpliga kostnadsformulär.
Din anställning med (Företagsnamn) är viljat och endera parten kan säga upp förhållandet när som helst med eller utan orsak och med eller utan förvarning.
Du bekräftar att detta erbjudande brev (tillsammans med den slutliga formen av eventuella refererade handlingar) representerar hela avtalet mellan dig och (Företagsnamn) och att inga muntliga eller skriftliga avtal, löften eller förklaringar som inte specifikt anges i detta erbjudande, är eller kommer att vara bindande (företagsnamn).
Om du är överens med ovanstående skiss, vänligen logga in nedan. Detta erbjudande gäller (i allmänhet fem arbetsdagar).
underskrifter:
__________________________________________________________
(För företaget: Namn)
__________________________________________________________
Datum
__________________________________________________________
(Kandidatens namn)
__________________________________________________________
Datum
Ansvarsfriskrivning: Observera att informationen som lämnas, samtidigt som den är auktoritativ, är inte garanterad för noggrannhet och laglighet.
Webbplatsen läses av en världsomspännande publik och arbetslagar och regler varierar från stat till land och land till land. Snälla söka juridisk hjälp , eller hjälp från statliga, federala eller internationella statliga resurser, för att se till att din juridiska tolkning och beslut är korrekta för din plats. Denna information är för vägledning, idéer och hjälp.
Mer Sample Job Offer Letters
- Exempel på sysselsättningsbudget (Standard Early-Mid-Career)
- Mid-Career Sample Job Offer Letter
- Executive Sample Job Offer Letter
- Försäljningsprövning
- Generic eller Standard Sample Job Offer Letter
Datum
namn
Adress
Adress
Kära __________________________________:
Det är nöjet att förlänga följande erbjudande om anställning till dig på uppdrag av (ditt företagsnamn). Detta erbjudande är beroende av att du skickar vår obligatoriska drogskärm, vårt kvitto på dina högskolans utskrifter, och (eventuella andra eventuella händelser du kanske vill ange).
Titel: ________________________________________________________
Rapporterande förhållande: Positionen kommer att rapportera till:
_____________________________________________________________
Jobbbeskrivning är bifogad.
Baslöner : Betalas i tvåveckorliga perioder på $ _________, vilket motsvarar $ _______ på årsbasis och omfattas av avdrag för skatter och andra reserveringar enligt lag eller bolagets policy.
Icke-konkurrerande avtal: Vår standard konkurrensavtal måste undertecknas före starten. (Med tidiga karriärmedarbetare använder vissa företag ett konfidentialitetsavtal med antagandet att tillgång till affärshemligheter, företags strategiska uppgifter och kundlistor, som exempel, kan vara begränsade.)
Fördelar: Den nuvarande standardhälsan, livs-, handikapp- och tandvårdsförsäkringen tillhandahålls generellt per företagspolicy. Stödberättigande för andra förmåner, inklusive 401 (k) och stipendier , kommer generellt att ske per företagspolicy. Arbetstagaravgift till utbetalning av förmånsplaner bestäms årligen.
Semester och personlig nödtid: Semester uppkommer vid x.xx timmar per löneperiod, vilket motsvarar två veckor på årsbasis. Personliga dagar uppkommer generellt per företagspolicy.
Startdatum: _________________________________________________
Bil / Telefon / Reseavgift: Normala och rimliga kostnader kommer att återbetalas månadsvis per företagspolicy och efter att ha fyllt på lämpliga kostnadsformulär.
Din anställning med (Företagsnamn) är viljat och endera parten kan säga upp förhållandet när som helst med eller utan orsak och med eller utan förvarning.
Du bekräftar att detta erbjudande brev (tillsammans med den slutliga formen av eventuella refererade handlingar) representerar hela avtalet mellan dig och (Företagsnamn) och att inga muntliga eller skriftliga avtal, löften eller förklaringar som inte specifikt anges i detta erbjudande, är eller kommer att vara bindande (företagsnamn).
Om du är överens med ovanstående skiss, vänligen logga in nedan. Detta erbjudande gäller (i allmänhet fem arbetsdagar).
underskrifter:
__________________________________________________________
(För företaget: Namn)
__________________________________________________________
Datum
__________________________________________________________
(Kandidatens namn)
__________________________________________________________
Datum
Ansvarsfriskrivning - Obs!
Susan Heathfield gör sitt yttersta för att erbjuda korrekt, allsidig, etisk personalhantering, arbetsgivare och arbetsplatsrådgivning både på denna webbplats och länkad till från denna webbplats, men hon är inte advokat och innehållet på webbplatsen, medan auktoritativ, garanteras inte för noggrannhet och laglighet, och ska inte tolkas som juridisk rådgivning.
Webbplatsen har en världsomspännande publik och arbetslagar och regler varierar från stat till land och land, så webbplatsen kan inte vara definitiv på alla för din arbetsplats. När du är i tvivel, sök alltid juridisk råd eller hjälp från statliga, federala eller internationella statliga resurser, för att säkerställa att din juridiska tolkning och beslut är korrekta. Informationen på denna sida är endast för vägledning, idéer och hjälp.